大會時間:2016年10月15日 9:00-15:00
大會地點:肇慶端州牌坊廣場百姓大舞臺前面
大會主題:肇慶金秋 百強企業齊招聘,免費求職,請準備好您的簡歷
以下是招聘會部分職位,每天持續更新,請留意發布
肇慶華康保健食品有限公司
1、店長 2名
崗位要求:大專以上學歷,男女不限。保健品會銷3-5年以上從業經驗,曾獨立帶領團隊,有良好的銷售業績;管理經驗豐富,計劃性強,能夠組織階段性促銷活動,善于學習、溝通,責任心強,適應能力強,有一起長期合作,創業創富,成就一番大事業的理想和目標。
2、銷售經理 3名
工資待遇:底薪+補助+獎金+提成 (6-12萬元/年)
崗位要求:中專以上學歷,男女不限,20?40歲。愛崗敬業,品行兼優,有交際能力,語言文明大方、自信、有創新能力!有從事保健品會議營銷1-2年工作經驗者優先錄用!
3、儲備干部 8名
工資待遇:底薪+補助+獎金+提成 (6萬元左右/年)
崗位要求:男女不限。忠誠敬業,熱愛營銷工作,有強烈的求發展、求進步的欲望;有醫學專業、銷售潛質者、或有相關營銷經驗者!
4、營 業 員 20名
工資待遇:底薪+補助+獎金+提成 (4-6萬元/年)
崗位要求:學歷不限,男女不限,20?40歲。忠誠敬業,吃苦耐勞,熱愛營銷工作,有強烈的求發展、求進步的欲望;或有醫學專業、銷售潛質或從事過業務銷售、醫藥、保險、健康行業背景者!
5、店員 6名
崗位要求:中專以上學歷,男女不限。計算機,文秘相關專業,文字功底好,思維敏捷,反應靈活,愛崗敬業,形象氣質佳,能熟練使用辦公軟件。
工資待遇:底薪+補貼
仁源集團
是一家專注于家用安全飲水產品和中老年預防保健產品研發、生產、推廣及服務的高科技企業,大陸總部位于廣州。集團現與中國保健協會、中國未來研究會、中國老年產業協會、中國科學院、大連化學物理研究所、江蘇大學、廣東醫學院等專業科研機構院校建立戰略合作,是863項目成果推廣單位,
仁源成立13周年以來,始終堅持“共生共創共享”的經營理念,薈萃業界精英,注重團隊學習成長,先后成立仁源商學院,仁源品牌文化館。公司現有品牌專業形象店300多家,營銷服務網絡遍布廣東各地,仁源始終貫徹“仁心大愛、飲水思源”的服務理念,立志打造“中國健康產業最受尊重的鐵軍”,造福國人健康。
仁源集團有十多家分公司,仁源集團江肇分公司(仁澤生物科技有限公司)是粵西地區的分公司。
福利待遇:
底薪高;提成高;晉升快;保險;崗前培訓
1. 每年帶薪年假
2. 公司免費提供住宿
3. 每月為員工舉辦慶生會
4. 每月有固定休息時間
5. 購買保險
6. 擁有自己的商學院及員工俱樂部
每年員工有超乎想象的住房補貼和人性化的新婚賀禮金
我們期待您的加入
人事主管
要求:1、26-40歲。男女不限。有人事工作經驗、人力資源相關專業優先
2、負責人事部部門工作以及重點抓招聘。
薪資:底薪+績效考核+其他福利
市場部
崗位二:市場老師/營養師/醫生
要求:20-40歲,男女不限,大專及以上學歷,有相關工作經驗者優先
薪酬:待遇豐厚,具體面議
崗位三:銷售代表/儲備干部
要求:1.18-35歲,男女不限,學歷不限,表達能力強,有銷售經驗優先。
2.熱愛健康產業,對工作認真負責,勇于迎接挑戰能承受較強的工作壓力。
薪酬:待遇豐厚,具體面議。
晉升渠道:員工-店長-主管-經理-總監
崗位四:視頻制作
要求:1、25-40歲 男,大專以上學歷。
2、拍攝公司微電影,短視頻、后期編輯優化剪輯視頻。
3.能夠熟練的操作Pr、Ae 等相關視頻剪輯軟件。
4.崗位責任心強,做事認真踏實、具有良好的團隊合作精神,吃苦耐勞。
廣東大力金屬制品有限公司
廣東大力金屬制品有限公司位于廣東省高要市金利鎮金盛工業園(新中心城區),是一家專業從事研發、生產與銷售五金鎖具的國際知名品牌企業,經歷多年的開拓和發展,具備雄厚的技術力量與人才隊伍,是目前全球最大、最專業的抽屜鎖制造商,日產量33萬把。
公司成立于2000年至今,以品種求發展,質量求信譽,客戶至上的服務宗旨,精益管理,打造自己的品牌,創優質優價精品進入市場,提升自身企業形象和地位,贏得了廣大客戶的信賴與支持。曾榮獲國家、省、肇慶市數十項殊榮,創造了“小博士”、“索菲爾”、“大象”三個享譽國內外市場的知名品牌與外觀設計專利及廣東省注明商標稱號。
因公司擴大生產,現招聘以下職位:
1、倉管員:2名
要求:高中或中專學歷,男性,身體健康,年齡22-40歲;一年以上工業倉庫工作經驗,三年以上社會工作經驗。
2、財務主管 1名
要求:財務會計專業,大專以上學歷,男女不限,身體健康,年齡25-45歲;熟悉工業企會計管理模式,精通總賬會計、成本核算、稅務等相關專業操作;五年社會工作經驗,三年以上同等工作崗位經驗。
3、機修電工 2名
要求:中專以學歷,機電一體化專業,男性,身體健康,年齡22-45歲;熟悉工業自動化,能獨立操作、維修自動化設備,有機械設備公司電工工作經驗優先。
4、司磅員 1名
要求:高中或中專學歷,男性,身體健康,年齡22-45歲;有從事本工作經驗優先。
5、統計 2名
要求:高中或中專學歷,會計相關專業男女不限,身體健康,年齡22-35歲;二年以上社會工作經驗,有大型工業企業工作或物流工作經驗優級先。
大潤發肇慶店誠聘英才
1. 儲備干部:男女不限,20至30周歲,大專以上學歷(應屆生亦可),熱愛零售事業,具上進心及敬業精神,吃苦耐勞,富有團隊精神,能接受公司調派;
2. 人力資源科長:男女不限,23至30周歲,大專以上學歷,兩年以上相關人事工作經驗(或是人力資源專業或有相關資格證書亦可),抗壓能力強,善于學習,責任心強,能接受公司調派;
3. 收銀員:男女不限,18至35周歲,初中或以上學歷,具親和力,心態積極,責任心強,能適應輪班工作;
4. 大潤發飛牛網推廣員:男女不限,18至28周歲,吃苦耐勞,陽光開朗,溝通能力強,富有團隊精神;
5. 倉管員:男,20至38周歲,初中或以上學歷,吃苦耐勞,責任心強,能適應輪班工作。
6. 生鮮部員工(肉品、熟食、烘焙、米面點):男女不限,18至38周歲,學歷不限,吃苦耐勞,責任心強,能適應輪班工作;
加入大潤發,您將獲得:
入職當月買社保(五險)、住房公積金、餐補(或飛牛網購物金)、績效獎金;入職當年工作滿三個月后可參加參加ETBS(間接成為大潤發股東);享受年假/婚假/產假等多種假期;收銀員另享有全勤獎,優秀服務獎,兩頭班交通補貼;公司有完善的培訓機制及廣闊的發展空間。
歐派家居集團股份有限公司(肇慶商場)
歐派家居集團股份有限公司創立于1994年,率先將歐洲“整體廚房”概念引入中國,開創了中國工業化生產現代廚柜的先河,被譽為中國“廚房革命”的倡導者、是中國整體櫥柜行業的領導性品牌。歐派以整體櫥柜為龍頭,帶動相關產業發展,包括整體衣柜、整體衛浴、現代木門、墻飾壁紙、廚房電器等,形成多元化產業格局,是國內綜合型的現代整體家居一體化服務供應商。
一、 店長/儲備店長(3名)
1、35歲以下,大專以上學歷,男女不限;
2、熱愛銷售工作,充滿激情,執行力強,有挑戰高薪的欲望;
3、能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
4、三年以上建材、家具、家電行業店面管理工作經驗或一年以上櫥柜、衣柜行業店面管理工作經驗;
5、具有良好的語言組織與表達能力、溝通及協調能力、團隊打造與管理能力;
6、能夠熟練使用電腦辦公軟件。
二、櫥柜衣柜導購員(10名)
1、40歲以下,中專以上學歷,男女不限;
2、熱愛銷售工作,充滿激情,執行力強,有挑戰高薪的欲望;
3、能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
4、口齒伶俐,普通話標準,有較強的語言表達能力和溝通能力;
5、有建材、家具、家電行業工作經驗者優先考慮。
三、櫥柜衣柜設計師(3名),待遇面議
1、大專以上學歷,室內設計/家具設計/展示設計等相關設計專業有櫥柜、衣柜或其它定制家具設計工作經驗者優先錄用;
3、擁有豐富的客戶開發與服務經驗;
4、能承受一定工作壓力,有耐心,工作仔細、認真,責任心及團隊意識強;
5、具有良好的語言組織與表達能力、溝通及協調能力;
6、能夠熟練使用電腦辦公軟件。
五、客服經理:1、大專以上學歷,行政管理、工商管理相關專業;
2、三年以上櫥柜、衣柜安裝經驗和團隊管理經驗;
3、能全面主持安裝售后的日常管理工作,帶領安裝團隊完成任務;
4、能承受一定工作壓力,有耐心,工作仔細、認真,責任心及團隊意識強;
5、具有良好的語言組織與表達能力、溝通及協調能力;
6、能夠熟練使用電腦辦公軟件。
六、客服專員:1、中專以上學歷;
2、一年以上建材客服工作經驗或三年以上客服工作經驗;
3、能承受一定工作壓力,有耐心,工作仔細、認真,責任心及團隊意識強;
4、具有良好的語言組織與表達能力、溝通及協調能力;
5、能夠熟練使用電腦辦公軟件。
肇慶端州一二三四五信息技術有限公司(餓了嗎)
成立于2016年7月13日,是一家集信息系統集成服務、同城即時物流配送服務、互聯網訂餐配送服務于一體的創業型公司。創始人來自于阿里系管理層,具備豐富的互聯網經驗。公司秉承以人為本的服務理念,始終堅持“激情、極致、創新”的信仰。致力于打造肇慶市最好的全品類(生鮮、鮮食、日化、零售)同城即時配送平臺。
目前旗下入駐品牌:互聯網行業第一網上訂餐平臺餓了么。
餓了么(肇慶)配送員
崗位要求:
由中臺調度根據客戶下單情況安排區域進行派單,配送員到指定餐廳領取外賣送達至客戶。
年齡18-40周歲,男,身體健康,良好的服務意識,服從管理,踏實肯干。
熟悉肇慶市地域地形,認路能力強,嚴格遵守交通法規,自帶交通工具。
薪酬待遇:
工資組成 :底薪 + 提成 + 獎金 + 全勤獎 + 高溫補貼 = 3000~7000元
餓了么(肇慶)市場專員
崗位職責:
1、通過市場推廣開拓新商戶,執行公司營銷方案與商戶達成長期穩定的合作關系。
2、對所屬轄區已簽約商戶進行定期維護及回訪,保證已簽約商戶的正常經營活動。
3、時刻關注互聯網動態、收集市場信息及時制定宣傳推廣活動,以增加新用戶。
4、保證所屬轄區的流水量、訂單量、自營銷商戶數、新客數達到公司制定的當月指標。
任職資格:
1、年齡20-35歲,身體健康,五官端正,大專以上學歷。
2、服務意識強,善于溝通、談判能力和活動策劃能力較強。
3、了解外賣配送行業的特性,具備相關行業經驗者優先。
4、對互聯網行業觸覺敏銳,具備銷售熱情,堅持不懈。
薪酬待遇:
工資組成 :底薪 + 提成 + 獎金 + 全勤獎 + 高溫補貼 = 3000~6000元
福利待遇 :五險一金 + 意外險 + 年終獎 + 團隊拓展旅游
餓了么(肇慶)管理培訓生
任職資格:
1.責任心強、吃苦耐勞、有上進心、抗壓力強。
2.人力資源專業 營銷類專業 管理學類專業優先考慮
3.人力資源部 調度部 運營部輪崗 轉正根據公司經營情況及個人意愿調配崗位。
餓了么(肇慶)中臺調度員
崗位職責:
1、負責餓了么合作商家,各時段呼叫配送訂單的調度、指派工作;
2、負責配送員的日常操作管理,根據配送員的能力特點,高效、合理的分配訂單;
3、貫徹落實好公司配送守則,始終秉承公平、公正的態度進行調度;
4、負責根據區域商戶特點,優化配送模式,提高配送效率,并解決區域內客戶對配送員的投訴;
5、負責對配送員的工作態度及配送能力進行監控及輔導,不斷提高配送效率;
6、負責對每天的異常訂單及無效訂單進行跟進及核實,采取措施不斷提高配送質量;
任職要求:
1、大專以上學歷,可接受實習生。
2、具有責任心、執行力,及較強的協調、溝通能力。
3、熟悉肇慶地區地域地形特點,熟悉肇慶路況。
肇慶美華地產經紀有限公司
肇慶美華地產經紀有限公司成立于2005年,立足本土達十年之久,是肇慶市有口皆碑的知名品牌之一,我司開創業界新模式,與中豪裝飾設計公司攜手聯盟,共同發展,提供從房屋買賣、裝修設計、施工、家居建材選配的一站式服務,為想買房、賣房、裝修的朋友提供從購房到裝修的貼心服務。
誠聘崗位
◆高級經理:5名
◆分行文員:2名
◆分行經理:5名
◆置業顧問:20名
工作地點:肇慶市端州區
薪酬:底薪1500~4500元+提成23%~41%(業績越高,底薪及提成越高)
上班時間: 9:00-12:30 14:00-18:00;
以上崗位福利:免費培訓、月休四天、購買保險、帶薪春節假期、6天帶薪年假、節日發放關懷禮品、每月設有多項現金大獎及精彩戶外活動等。
廣東鴻海網絡工程有限公司
本公司是國家認證資質技術型企業,公司是廣電、電信和移動及聯通的合作單位,公司主營無線調頻廣播覆蓋、無線數字化電視覆蓋、應急廣播系統工程、電視監聽監看監錄系統、有線廣播電視網絡、光纖到戶通信設施、廣電700M無線寬帶、建筑智能化系統和市政綜合配套管道等項目。
本公司發展前景良好,待遇從優?,F因業務發展需要,招聘如下:
1、儲備項目管理干部(3名)(應屆本科生和有上述工作經驗的本科生)
要求:能熟悉獨立運用office(Word、Excel、PowerPoint)、CAD、Visio等軟件,能熟悉通信工程理,能對項目的工程技術和施工情況進行質量控制、成本控制、進度控制及目標管理;負責對公司所開發項目的建設工期、工程質量、施工安全、各方協調、工程成本等進行全面的控制、管理、監督。熟悉圖紙會審、工程施工組織設計及重大施工方案的討論和審定,審定設計方案、設計圖紙和設計文件,主持技術會議,參與和審定主要材料及設備的選型,審核重大設計和工程施工合同,對項目設計方案和工程建設的重大技術問題進行審核把關,并提出合理的建議等。
注:熟悉CAD和Visio軟件優先錄取,應屆本科生可以培訓CAD和Visio軟件
2、成本中心高級管理員(1名,高薪):要求:男女不限,能熟悉獨立運用金碟等會計軟件和office(Word、Excel等)辦公軟件及ERP庫存管理軟件,登記進銷存帳或錄入ERP系統等工作及人力資源管理。從事會計工作3年以上且有會計證,要有良好的工作經驗等。主要工作內容:財務協助、人力資源管理、物資管理。
注:有人力資源管理經驗優先錄取。
3、資料員(學徒或熟手)(1名):要求:男女不限,能熟悉獨立運用office(Word、Excel、PowerPoint等)軟件、負責辦理各類辦公文件,繪制CAD平面圖(公司可以培訓)、制作表格等。
欣瑞聯(肇慶)電子有限公司
工程部資深課長、壓鑄五金品保課長、IQC組長、船務助理、電腦維護工程師、壓鑄維修工程師、壓鑄課長、沖壓部助理工程師、愛麗絲副店長
肇慶市端州區天璽信息咨詢有限公司
肇慶市端州區天璽信息咨詢有限公司是SkyFun International旗下在肇慶的肇慶處,SkyFun International在香港于2004年成立,廣州辦事處于2007年成立,肇慶辦事處于2011年成立,云浮辦事處于2015年成立。擁有強大的銷售團隊,主要業務包括美容、財務、旅游、醫務信息咨詢...等等,代理多間香港一線銀行擁有強大的合作機構和旅游會藉的推廣的合作平臺,因公司項目多元化發展,誠邀您的加入共同進步。
一、電話銷售任職要求:
1.18-35歲,男女不限
2.精通粵語,聲音甜美,溝通表達能力
3.善于與人溝通,能承受工作壓力,具有完成工作目標的決心和毅力
4.熱愛銷售工作,勇于挑戰
5.工作積極耐心,善于聆聽,具備良好服務意識
6.有銷售經驗或Call Center工作經驗者優先
待遇:
底薪2400起+提成+獎金+社保+旅游津貼+月休6日+香港公眾假期+帶薪年假
二、公司文員任職要求:
1.18-25,女士
2.熟悉電腦,辦公軟件
3.服從上司安排
待遇:
底薪1800起+社保+旅游津貼+雙休+香港公眾假期+帶薪年假
肇慶宏志達農副產品有限公司
肇慶宏志達農副產品有限公司成立于一九九五年。經營的主要產品有:黃姜、干姜、莨姜、沙姜、桂皮、桂碎、八角、胡椒等天然香辛料及其粉類。公司在激烈競爭的市場經濟里,從質量管理控制和服務上面做功夫,實行全面質量管理。隨著市場發展的需要,我公司的在原有生產加工廠的基礎上又建了新的工廠。
新工廠占地5900多平方米, 內有大型的標準曬場,配有完善的加工生產設備(高磁性吸鐵分篩機、研磨機、紫微光干燥殺菌機…)以及設施齊全的食品檢驗實驗室。從廠房布局、生產流程、原料和成品管理均能夠較系統、全面、合理,從而提高生產能力,降低生產成本,使我司的產品在市場上有更好發展空間和競爭能力。
因公司業務發展需要,招聘下列員工:
化驗員1名
一、要求:
1.敬業、能吃苦耐勞,有較強的溝通協調能力,工作主動積極.
2.能熟練操作化驗室的儀器,能獨立完成理化、微生物等實驗;
3.食品工程、檢驗等相關專業,大專以上學歷;
4. 具有食品質量控制工作經驗;熟悉ISO/HACCP或具有相關體系認證書者優先。二、主要工作職責:
1、負責產品原料、半成品、成品的理化和微生物等指標的檢驗和記錄的填寫,試劑的配置和試液的標定等相關工作;
2、負責車間環境衛生、人員、空氣等的監測。
3、填寫相關記錄并錄入電腦,定期歸檔。
三、工資福利待遇:
試用期2個月, 包食宿,逢周日休息,購買社保。
南方金屬制品有限公司
我公司是專業生產、銷售各種類型辦公家具鎖、櫥柜拉手系列等產品的大型民營企業,現因生產發展需要,誠聘以下相關人才:
1、模具設計工程師:4名,大專以上的文化程度,負責模具的設計、出圖,跟蹤模具生產進度,熟練Pro/e,CAD等設計軟件,熟悉產品結構造型,能獨立完成鋅合金、塑料模具的設計、出圖,熟悉模具加工工藝和加工手段,有一定的產品開發能力,3-5年工作經驗以上。
2、模具師傅:有三年以上的壓鑄、塑膠模具制作經驗。
3、車工師傅:1名,年齡不限,能獨立操作機械設備,懂車模具配件,有3年以上的工作經驗者優先錄取。
4、模具學徒:男性,多名,年齡20?40歲,高中以上學歷,模具專業者優先。
5、業務員:4名,大專以上的文化程度,思維敏捷,溝通能力強,工作認真負責,能獨立處理業務,工資加提成,有經驗者優先。
肇慶龍頭電器科技股份有限公司招聘
1. 車間質檢員:
男女不限,要求年齡20至35歲,高中學歷,工作認真,責任心強,有一定的溝通能力,有五金廠或電子廠工作經驗,有豐富質檢經驗者可放寬至初中學歷,一班制,要求加班。
2. 技術員
要求,男性,年齡26至40歲,大專學歷(全日制理工科),熟練CAD繪圖及辦公軟件,品行端正,有技術方面工作經驗及熟悉開發流程,工作認真負責,有一定溝通能力,三年以上工廠工作經驗,經驗豐富者可放寬至中專學歷。
3. 電工
要求,男性,年齡28-45歲,中專學歷,機電或數控類專業,有電工上崗證,有工廠工作經驗,懂設備電路維修,工作認真,責任心強,服從安排。
4. 生產部長
要求年齡30歲至45歲,男女不限,熟悉ISO9001質量管理體系運作,為人誠實穩重,責任心強,善于溝通,有較強的分析和解決問題的能力,熟悉生產管理系統運作,具有良好的團隊精神,抗壓能力強。從事五金或電子行業生產管理5年以上,經驗豐富者可放寬至中專學歷。
5. 司機
公司因發展需要,現誠聘司機一名,要求男性,肇慶及云浮地區戶口,初中以上學歷,25歲至45歲,B2牌,有2年以上貨車駕駛經驗,品行端正,責任心強,服從安排。主要負責送貨到深圳、東莞、順德、中山一帶。
通用公司 團隊歡迎您加入!
通用公司(http://www.gdtygs.com/),是一家現代高科技產業公司,創辦于1993年至今已成立23年的歷史,主營監控防盜系統、對講系統、公共廣播系統、家庭音響系統等。集銷售、設計、安裝、維護服務于一體,一直堅持不斷的發展與創新,以“服務以您為先”的經營理念創造60年品牌企業。在珠三角建立了多家公司,屬下有LTHK品牌公司、新奇特電器及佛山廣會安防電器等。連續九年榮獲《廣東省誠信示范企業》的稱號。
1、技術工程師:男,年齡25-35歲,視力良好,大專學歷或以上,電子專業,熟悉電子系統操作,安裝、維護管理,有兩年以上工程管理及電子技術經驗者優先考慮。
2、技術員:男,年齡18-33歲,視力良好,中專學歷或以上,電子專業,熟悉電子系統操作,有責任心,能刻苦耐勞,有兩年以上電子技術經驗者優先考慮。
3、客服銷售:男女不限,年齡18-28歲,視力良好,中專學歷或以上,口才好,形象佳,性格開朗,熱情、大方,有一年以上銷售經驗者優先考慮。
4、業務員:男女不限,年齡18-30歲,視力良好,中專學歷或以上,口才好,形象佳,性格開朗、熱情、大方,能吃苦耐勞,有兩年以上業務經驗者優先考慮。
5、文員:男女不限,年齡18-30歲,視力良好,中專學歷或以上,溝通能力強,能刻苦耐勞、細心,對工作有責任心,有相關經驗者優先。
6、人事助理:男女不限,年齡20-28歲,視力良好,大專學歷或以上,統籌、協調能力強,對工作有責任心和耐心,有人力資源培訓工作經驗優先考慮。
友邦保險有限公司
友邦保險是亞太區最大、歷史最悠久的人壽保險公司之一。在亞太區植根超過90年,在亞太區18個市場營運,集團總資產值為1,720億美元(截止至2015年5月31日),償付能力高達453%,是全球擁有最多百萬圓桌會(MDRT)會員的跨國公司。集團市場口碑優良的國際化壽險公司,擁有一流的職場配置,強大的培訓支持,豐厚的獎勵推動和極具競爭力的制度保障。全球唯一一家推出業務經理雙百萬超高收入的一家壽險公司
本公司因公司發展需要, 現招如下崗位:
高級文員(2人) 業務經理 (10人)
1. 年齡25至45周歲,男女不限。
2. 三年以上本地工作,生活經歷。
3. 大專以上學歷。中專學歷有優秀營銷經驗可面談。
4、性格開朗,待人熱誠。
5、家人支持,個人認同保險。
6、肇慶本地有房,有交通工具。
7、出席公司及家族培訓,學習,活動。
8、有銷售經驗或社會人脈資源優先。
天弘商貿有限公司
本公司是一家以醫療器械、營養保健品為一體的民營企業,在肇慶立足20年,肇慶市場近30家體驗店,我們只和一流的企業合作,只做精品,選擇天弘你就選擇了一個創業的平臺。因公司發展需求,現急需招聘以下人員:
1、營銷顧問/銷售代表(多名)
要求:有較強的溝通能力、交際技巧、具有親和力和良好的客戶服務意識,中專以上學歷(應屆生亦可);有醫學相關知識者優先錄取。待遇:底薪+提成+獎金(2000--5000)
2、市場經理(3名)
要求:大專以上學歷,有5人以上團隊管理能力、協調能力、培訓能力、策劃能力。待遇:底薪+提成+獎金+績效(3000-8000)
3、儲備干部(多名)
要求:有一定的管理能力、善于溝通敢于挑戰,抗壓性強。待遇:底薪+提成+獎金(2000-5000)
4、講師
要求:22歲以上有營養保健知識,親切近人、大方得體、有授課能力。底薪+提成+獎金(3000-5000)
以上職位月休4天,每天工作8小時正常班,完善的員工培訓體系,廣闊的晉升空間。購買社保、提供住宿,根據國家法定假期。歡迎廣大的應屆生前來應聘,有無工作經驗均可,
肇慶聯華電腦公司
1。 跟單文員
2。大客戶經理助理
要求:大專學歷以上,年齡在18---32歲,熱愛本職工作,口齒伶 利,有一定的溝通能力,有相關的跟單工作經驗者優先。
肇慶市通力裝飾材料有限公司
本公司主要代理銷售全球知名品牌“日豐管”,在肇慶銷售已經有多年的豐富經驗。
一、業務員:男,22歲以上,高中以上學歷,有業務經驗和市場開拓精神,3000-5000元。
二、司機:男,持C牌以上,有貨運安全駕駛經驗,熟悉肇慶地區路況,為人正派,工作認真。3000元以上
三、前臺文員:熟悉辦公軟件操作,工作細心,待人熱情。2500元。
以上職位可以提供住宿,購買社保和意外保險。
廣東薩米特陶瓷有限公司
廣東省薩米特陶瓷有限公司是全球最大的專業生產拋光磚的高技術生產基地,占地2500多畝,我們以專業化的人才隊伍、一流的生產設備、自動化的生產流水線、現代環保清潔生產體系成為陶瓷行業的標桿企業;祿步薩米特工業園規范的管理,花園式的園區,以人為本的企業文化,為員工提供良好的工作和生活環境,并提供良好的發展機會和平臺。
一、計量統計員 1名
1.女性,22--32歲,大?;蛞陨蠈W歷,專業不限;
2.能熟練使用word/excel軟件;
3.主要負責計算車間人員薪酬;
待遇:3700元/月,入職購買社保,提供食宿,休息4天/月。
二、倉管員 1名
1.女性,20--35歲;
2.能熟練使用word/excel辦公軟件;
3.負責成品出倉入倉管理。
待遇:3100元/月,入職購買社保,提供食宿。
三、物檢員 1名
1.男性,高中或以上學歷,專業與經驗不限;
2.負責原材料的取樣檢測;
待遇:3500元/月,入職購買社保,提供食宿。
肇慶市健瞳眼視光學有限公司(誠聘)
健瞳是一家集:生產、銷售、技術轉讓及品牌加盟的視力保健企業,健瞳在全國有30多家加盟店,目前全國近視眼患者近4億人,每年以3000萬人的速度在增長,因此全國眼保健生意異?;鸨?,為打造:健瞳公司的精英團隊,現誠招以下人才:
1. 文員(3名)
薪水:1800~3000元/月(基本底薪+補貼+獎勵+提成)
崗位職責:前臺接待,公司后勤,文件管理、采購、復印、郵寄等事務。
要求:年滿22周歲女性,善于溝通交流,端莊大方,有責任心。
2. 車間組裝(10名)
薪水:1800~3000元/月(基本底薪+補貼+獎勵+提成)
崗位職責:機械組裝、產品包裝等。
要求:學歷不限, 年齡不限,手巧有耐性、有機械安裝者優待。
3. 銷售客服(20名)
薪水:1800~5000元/月(基本底薪+提成+績效工資+補貼+獎金)
崗位職責: 電商平臺銷售、淘寶客服、網上咨詢接待、登記、回訪。
要求:年滿22周歲,口才好,善于溝通交流,有產品銷售、網絡在線客服、網頁信息發布相關經驗。
4技術主管(6名)
薪水:3800~8000元/月(基本底薪+提成+績效工資+補貼+獎金)
崗位職責:負責公司內部培訓、客戶技術培訓、參與公司產品改良升級。
要求:本科以上學歷、有視光學、眼科、生物專業,年滿26周歲,有講師經驗的。
肇慶市金利駿杰(杰得力)五金制品有限公司
駿杰五金制品廠是一家研發、生產、銷售為一體的專業生產搭扣、抽手、廚具、機械設備電箱配件及家具配件等五金制品的規模型企業。
銷售顧問 多名
年薪:2萬- 8萬
職位要求:
1. 高中及以上學歷,無工作經驗均可;
2. 品行端正,具有責任心、吃苦耐勞、堅韌不拔的耐心;
3. 溝通能力強,強烈的團隊合作意識及客戶服務意識;
生產主管 1名
年薪:5萬- 10萬
職位要求:
1. 有三年及以上五金廠生產車間現場管理經驗;
2. 有較強的品質意識;
3. 應具備的能力:執行力、溝通能力、協調能力、抗壓能力、決策能力等
模具師傅 1名
年薪:5萬- 10萬
職位要求:
1. 有五年以上相關工作經驗;
2. 能獨立完成模具的制作、維修、拆裝等;
3. 能設計模具的優先考慮
高要市金利鎮協和鎖廠
本廠是一家國內較大規模的制鎖及五金裝飾品的民營合資企業,廠區面積100多畝,現在員工500多人。區內生活設施相當完善,能夠為員工提供良好的住宿(宿舍內安裝有空調),擁有工廠食堂,自建有籃球場等娛樂設施。
1.質檢:1名
2.沖壓維修師傅:2名 2年以 上相關經驗
3.行政文員:1名 中專以上 辦公軟件熟悉
4.倉管/統計:1名 持會計證優先
5.平面設計:2名
6.淘寶專員:2名
7.保安:2名 40-55歲 3班倒
8.飯堂幫廚:1名 女性 35-50歲
(以上崗位待遇面議)
肇慶市聯合電器有限公司
位于鼎湖區鳳凰鎮水庫路(3號公交車可直到),公司共占地面積8000多平方米,廠房面積4600多平方米。本公司主要從事生產高、低壓成套設備及電工器材和10KV以下電器等級送變電線路及配電設備工程安裝。本公司待遇優厚,免費提供食宿,食堂衛生干凈,員工宿舍寬敞明亮,舒適。
現本公司因業務發展需廣招人才,具體如下:
生產工人:2名(男),有電工證優先!
倉 管 :1名 (女)
條件要求:吃苦耐勞、聽從指揮。無違紀行為,工資面議
1. 免費提供食宿。
2.不定期為員工提供在職專業等培訓,具有較大晉升空間。
3.為員工購買社會保險、意外保險。
4.每月享有全勤獎和安全獎等考核獎金。年終雙糧。
5.節假日放假按照國家標準執行。
工作時間:每天8小時制,周一至周六上午,每星期休一天半。
中國人壽保險股份有限公司肇慶分公司
招聘專員(5人)
崗位職責:
1、熟悉壽險產品和個人業務運作
2、招聘和推薦符合公司簽約條件的新人
3、對新人進行跟蹤服務
經理助理(3人)
崗位職責:
1、熟悉壽險產品和個人業務運作
2、積極配合團隊日常管理
3、具有良好的團隊精神,能吃苦耐勞,做事認真負責
銷售經理(20人)
崗位職位:
1、為客戶提供個性化增值服務和信息咨詢,保單管理、理賠、保險年金領取等全方面金融理財服務,維系并管理客戶關系,與客戶建立良好的長期合作關系。
2、有機社團經驗或銷售經歷者優先。
3、具有較強的學習、實踐能力,樂于與人溝通,能夠吃苦耐勞,做事認真負責,堅持不懈,具有優秀團隊合作精神。
籌備主管(5人)
崗位職責:
1、新業務開拓
2、客戶服務工作
3、積極推薦符合公司簽約條件的新人
4、本組屬員的輔導、培訓和激勵
5、組經理培訓
6、團隊日常管理
招聘要求:
1、 大專以上要求,具有良好的服務及責任意識,溝通協調能力強。
2、 薪資待遇:體驗金+傭金+新人津貼+醫療保險+養老保險。
3、 年齡:2545(個人能力較強者可放寬年齡段)
4、 工作時間:上8:3012:00,下午14;3017:30,工作五天,周末雙,,法定節假日放假。
肇慶市瑞齊寧貿易有限公司簡介:
瑞齊寧國際健康產業集團創立于1998年8月8日,自成立以來,一直致力于推廣健康理念,健康醫療產品,是中國健康產業中最具影響力的一員。
為了讓更多國人體驗到該產品的卓越品質及療效,瑞齊寧集團堅持以親身體驗的方式,以事實療效為基礎,誠信服務、規范經營,堅持以優良的品質,人性化的理念關心客戶、感動客戶、維護客戶的健康需求、堅持完善的售后服務。贏得了廣大用戶的高度贊譽與好評!
1、 儲備干部:3名
要求:男女不限,年齡18-45歲,大?;蛞陨蠈W歷,有較強的溝通能力與交際技巧,具有良好的適應能力、執行力和學習能力,有銷售經驗者優先。
待遇:提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
2、 店長:10名
要求:男女不限,年齡18-45歲,中?;蛞陨蠈W歷,善于與人溝通,具有親和力,有銷售經驗者優先。
待遇:提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
3、店員:10名
要求:男女不限,年齡18-45歲,中?;蛞陨蠈W歷,善于與人溝通,具有親和力,有銷售經驗者優先。
待遇:提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
4、 活動主持:1名
要求:男女不限,年齡18-40歲,大專或以上學歷,對主持有興趣,國語、粵語流利,能歌善舞,具有良好的應變能力、執行力和學習能力,具有一定的策劃經驗者優先。
待遇:提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
5、文員:2名
要求:男女不限,年齡18-45歲,大?;蛞陨蠈W歷,會電腦操作,善于與人溝通,具有親和力,有銷售經驗者優先。
待遇:可提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
6、 會計:1名
要求:男女不限,年齡18-45歲,大?;蛞陨蠈W歷;1、有3年以上財務、會計相關專業工作經歷, 2、持會計上崗證或會計初級以上職稱; 2、熟悉財務和稅務法律法規,能熟練操作相關財務軟件; 3、有良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力; 4、工作細致,責任心強,有良好的溝通能力和團隊協作精神; 5、原則性強,能在較強壓力下工作。
待遇:可提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
7、出納:1名
要求:1. 男女不限,年齡18-45歲,大專或以上學歷; 2.對數字敏感,仔細/認真工作踏實。 3.服從領導的安排, 4.有很好的溝通人力。 5.有核對帳目清析的人為佳。
待遇:可提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
8、客服后勤:1名
要求:男女不限,年齡18-45歲,大?;蛞陨蠈W歷;1、受理及主動電話客戶,能夠及時發現客戶問題并給到正確和滿意的回復;2、與客戶建立良好的聯系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進行系統的應用培訓;3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;4、具備一定的銷售能力,針對公司現有的客戶進行營銷,讓客戶接受更為廣泛的健康產品,達到最好的電話營銷的效果。5、不斷接受公司的各項業務和技能提升培訓。
待遇:可提供住宿;工資:底薪+獎金,2000-5000元/月,提供社保。
中國最大線下執行公司-2016全國招聘
駐店促銷員(長促)(大量)
要求:初中或以上學歷,年齡18-28歲,(男女不限)普通話流利,能正常溝通即可,要求有相關銷售行業經驗,有手機銷售經驗優先錄取。
2.促銷督導&融合促銷督導(10名)
要求:大?;蛞陨蠈W歷,年齡20-30歲,男女不限。負責零售商、營業廳主任、店長客情關系維護、完成店面零售目標,確保市場份額,管理促銷隊伍,負責專項促銷活動,信息收集,進銷存反饋。
3.工作地點:肇慶,高要,廣寧,懷集,德慶,四會,云浮,羅定,新興,郁南等。
4.工資待遇:入職后購買五險一金(當地社保),底薪+銷售提成+獎金,每周休息一天(詳細電話或微信咨詢)
錄取后就近安排。
富德生命人壽保險股份有限公司肇慶中心支公司
富德生命人壽保險股份有限公司是一家全國性的專業壽險公司,成立于2002年3月4日,總部現位于深圳。公司現注冊資本117.52億元,總資產超4500億元,是國內資本實力較強的壽險公司之一。
公司遵從“內誠于心,外信于行”的經營理念,秉承“富及民眾,德行天下”的核心價值觀,緊跟市場脈搏,不斷求新、求變、求發展。
招聘崗位:
營銷顧問
任職資格:
1、年齡在25-50周歲之間
2、學歷在高中以上
3、身體健康、五官端正
4、無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
待遇:
1、新人責任津貼+ 業務傭金、達成津貼、續年度傭金、繼續率獎金、推存獎金、個人季度獎金、個人年度獎金等;
2、享有意外保險、定期壽險和住院醫療保險等綜合保障;
3、享有長期團隊管理,營銷知識,技能等專業培訓;
晉升機制:
試用顧問-正式顧問-分區經理-總監,各層級針對性訓練課程,幫助成長收獲成功。
提成方案:
試用顧問 平均收入5000-10000元/左右,
正式顧問 平均 8000-13000/月左右,
分區經理 平均 15000-20000/月左右,
總監 平均20000-30000元左右,,,
多少努力就有多少回報!
福利:
1、福利保障----為員工提供的醫療、意外人身險等補充保險;
2、有薪休假----年休假、產假、婚假、喪假等帶薪休假;
3、旅游福利----每年在國內國外不定期的旅游機會;
上班時間:雙休制,按國家法定節日執行,每天8:3010:00(其余時間自由安排)